O nas
dr Beata Hołtyń
Łączę świat rzetelnych badań uniwersyteckich z codzienną praktyką relacyjną. Przez lata pracy akademickiej badałam mechanizmy wsparcia w małżeństwie, jednak dopiero Porozumienie bez Przemocy pozwoliło mi skleić teorię z żywym doświadczeniem człowieka. Wierzę, że głęboki kontakt nie wymaga rezygnacji z siebie, lecz zrozumienia motywacji, które stoją za naszymi reakcjami.
Doktor nauk społecznych w dziedzinie psychologii, wieloletni adiunkt na Uniwersytecie Kazimierza Wielkiego.
Absolwentka podyplomowych studiów z zakresu negocjacji oraz mediacji.
Certyfikowana Trenerka Nonviolent Communication przyznawana przez Center for Nonviolent Communication w USA.
Ukończone zaawansowane programy specjalistyczne, w tym Coaching NVC oraz Intensywny Program Mediacji
Piotr Hołtyń
Przez lata pracowałem w międzynarodowych korporacjach telekomunikacyjnych, gdzie hierarchia i presja wyników często zastępowały rzetelne porozumienie. Wiem, jak paraliżujący bywa konflikt w zespole i jak trudno zachować spokój w warunkach stresu. Pokazuję, że męska perspektywa w komunikacji może być jednocześnie konkretna, stanowcza i głęboko empatyczna.
Tytuł magistra inżyniera oraz wieloletnie doświadczenie zawodowe w strukturach globalnych firm technologicznych, takich jak Nokia i Alcatel.
Jeden z nielicznych w Polsce mężczyzn posiadających międzynarodowy tytuł Certyfikowanego Trenera CNVC.
Wdrażanie zasad empatycznego przywództwa w firmach, wsparcie kadry menedżerskiej oraz deeskalacja sporów w zespołach.
Ponad dekada regularnego prowadzenia autorskich warsztatów, długoterminowych programów studium oraz procesów mediacyjnych.
Praktyczna facylitacja trudnych rozmów w środowiskach biznesowych, wielokulturowych oraz w relacjach partnerskich.
Jesteśmy jedyną w Polsce parą certyfikowanych trenerów NVC, którzy dzielą ze sobą zarówno salę szkoleniową, jak i codzienne życie od dwudziestu lat. Na naszych warsztatach nie usłyszysz teorii od kogoś, kto żyje samotnie. Doświadczamy takich samych kryzysów, kłótni i różnic zdań jak każda para, dlatego uczymy wyłącznie narzędzi przetestowanych we własnym domu.
Wspólne prowadzenie zajęć przez kobietę i mężczyznę wnosi równowagę perspektyw. Uczestnicy widzą na żywo dynamikę dialogu dwóch silnych osobowości o różnym temperamencie, które nie rezygnują ze swoich granic, lecz szukają porozumienia. Nie kreujemy się na nieomylnych ekspertów; tworzymy przestrzeń, w której każdy może zdjąć maskę i poćwiczyć trudne rozmowy bez obawy przed oceną.
Filary naszej pracy:
Doświadczenie ponad teorią: odchodzimy od akademickich monologów na rzecz symulacji, ćwiczeń w mikrogrupach i pracy na realnych przykładach.
Równowaga perspektyw: zestawiamy spojrzenie psychologiczne z inżynierskim oraz perspektywę kobiecą z męską, pokazując pełne spektrum relacji.
Bezpieczeństwo i wrażliwość: dbamy o granice uczestników, w tym osób wysoko wrażliwych, wprowadzając m.in. sale wolne od intensywnych zapachów.
Odpowiedzialność etyczna: posiadamy pełną certyfikację CNVC popartą wieloletnim procesem weryfikacyjnym, a nie weekendowymi kursami.
Filozofia i wartości
Nie wierzymy w relacje bez sporów ani w sztuczne techniki perswazji, które służą manipulowaniu rozmówcą. W naszej filozofii konflikt nie jest dowodem na błąd czy porażkę związku, lecz naturalnym sygnałem, że pod spodem domagają się głosu ważne, niezaspokojone potrzeby. Pracujemy w oparciu o radykalną autentyczność, szacunek dla wzajemnych granic oraz przekonanie, że każdy człowiek zasługuje na usłyszenie bez konieczności rezygnowania ze swojego zdania. Zamiast uczyć kompromisów, w których obie strony czują się przegrane, pomagamy budować porozumienie oparte na zaufaniu, życzliwej ciekawości i odwadze do bycia w prawdzie ze sobą nawzajem.